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                          傳承“三項(xiàng)制度” 答好“三駐之問”——我市高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量推進(jìn)“三駐三服務(wù)”

                          發(fā)布于:2020-4-22 7:40:00  瀏覽:1045次

                          突如其來的疫情,對(duì)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)影響巨大。但是不能讓這突如其來的“一粒沙”,成為壓在紹興身上搬不走的“一座山”。

                          在疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展“兩個(gè)戰(zhàn)場”,紹興如何追回“失去的時(shí)間”?如何力爭完成全年目標(biāo)任務(wù)?壓力很大,困難很多。

                          令人欣喜而振奮的是,以市縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位選派干部到一線擔(dān)任駐村指導(dǎo)員、駐社指導(dǎo)員、駐企服務(wù)員,用情用心用力服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾、服務(wù)基層的“三駐三服務(wù)”,推動(dòng)干部向一線下沉,工作在一線落實(shí),難題在一線破解,隨之帶來“危機(jī)變契機(jī)”的“化學(xué)反應(yīng)”。

                          初心使命是底色

                          3月24日,市委辦印發(fā)《關(guān)于深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神 傳承弘揚(yáng)駐村指導(dǎo)員、民情日記、社區(qū)黨建“契約化”共建等制度 高質(zhì)量深化“三服務(wù)”的意見》,并在《紹興日?qǐng)?bào)》全文刊登。

                          細(xì)心的市民發(fā)現(xiàn),駐村指導(dǎo)員、民情日記、社區(qū)黨建“契約化”正是發(fā)源于紹興的三項(xiàng)制度,習(xí)近平總書記曾對(duì)三項(xiàng)制度先后作出重要指示批示。正如《意見》中所說:“這3項(xiàng)制度蘊(yùn)含著深刻的服務(wù)理念服務(wù)方法服務(wù)機(jī)制,是我市黨建引領(lǐng)基層治理的創(chuàng)新成果,具有持久的生命力,與當(dāng)前省委部署的‘三服務(wù)’活動(dòng)在精神要旨上是契合的、在思想理念上是相通的!

                          由此可見,在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、謀劃未來時(shí),紹興沒有忘記傳承這“三項(xiàng)制度”。為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)、發(fā)展總體戰(zhàn),我市牢記初心和使命,對(duì)“三項(xiàng)制度”中蘊(yùn)含的價(jià)值與能量,再傳承、再發(fā)掘、再創(chuàng)新,讓“三駐三服務(wù)”的過程成為自覺踐行習(xí)近平總書記賦予紹興新期望的過程。

                          一分部署,九分落實(shí)。3月26日,我市召開專題會(huì)議,研究部署全市“三駐三服務(wù)”工作,明確市級(jí)機(jī)關(guān)干部重點(diǎn)選派到市定經(jīng)濟(jì)薄弱村、越城區(qū)“契約化”共建重點(diǎn)社區(qū)和重點(diǎn)規(guī)上企業(yè),區(qū)、縣(市)機(jī)關(guān)干部重點(diǎn)選派到經(jīng)濟(jì)薄弱村、軟弱落后村、重點(diǎn)社區(qū)和規(guī)上企業(yè),鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)干部負(fù)責(zé)兜底選派。會(huì)后,各地迅速行動(dòng),成立工作專班,全面動(dòng)員部署,推動(dòng)“三駐三服務(wù)”工作落地見效。

                          4月2日,新一輪市級(jí)駐村指導(dǎo)員、駐社指導(dǎo)員派駐工作會(huì)議召開,市級(jí)機(jī)關(guān)選派的124名駐村(社)指導(dǎo)員、240名駐企服務(wù)員在4月6日前率先完成下沉報(bào)到。各區(qū)、縣(市)3天時(shí)間完成2693名縣級(jí)“三駐”干部和4086名鎮(zhèn)級(jí)“三駐”干部選派、報(bào)到和對(duì)接工作。

                          至此,全市共下派駐村(社)指導(dǎo)員2573名、駐企服務(wù)員4570名,實(shí)現(xiàn)每個(gè)村、社、規(guī)上企業(yè)派駐全覆蓋。

                          提質(zhì)升級(jí)是方向

                          去年以來,隨著我市“三服務(wù)”活動(dòng)不斷深化,企業(yè)、群眾、基層的服務(wù)需求越來越具體、越來越多元,“三服務(wù)”到了一個(gè)需要全面提質(zhì)升級(jí)的關(guān)鍵卡口。

                          “‘三駐三服務(wù)’妙就妙在不搞一刀切,對(duì)準(zhǔn)駐村、駐社、駐企中的具體問題提供具體解決方法,能彌合政策‘最后一公里’的‘縫隙’!笔形M織部相關(guān)負(fù)責(zé)人認(rèn)為,在企業(yè)、群眾、基層面臨各種困難的當(dāng)下,“三駐三服務(wù)”具有逐個(gè)破解的獨(dú)到成效。

                          要破難攻堅(jiān),就要在創(chuàng)新服務(wù)載體上樹立特色品牌,在提升服務(wù)內(nèi)涵上實(shí)現(xiàn)融合貫通,在完善服務(wù)機(jī)制上做到協(xié)調(diào)配合,才能推動(dòng)“三駐三服務(wù)”活動(dòng)的質(zhì)量和效率更上一層樓。

                          為明確“三駐”干部工作職責(zé),我市推行“一村(社、企)一員一清單”。結(jié)合派駐對(duì)象實(shí)際,按年度把“三駐”干部工作職責(zé)細(xì)化分解為具體任務(wù)清單,根據(jù)清單落實(shí)情況開展考績考評(píng),推動(dòng)“三駐”干部更精準(zhǔn)更有效開展“三服務(wù)”。

                          各區(qū)、縣(市)結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)建新載體,找準(zhǔn)突破口。越城區(qū)召開“契約化”共建專題理論研討會(huì),制定下發(fā)三張“三駐”干部任務(wù)清單,分類明確10項(xiàng)共性任務(wù)和1-2項(xiàng)個(gè)性任務(wù);上虞區(qū)推行服務(wù)代辦、首問責(zé)任、會(huì)商交流等“十項(xiàng)基本制度”,實(shí)現(xiàn)“三駐”干部公示上墻“亮身份”;嵊州市編發(fā)《近期工作提醒》,有針對(duì)性地對(duì)階段性重點(diǎn)任務(wù)提出指導(dǎo)意見。

                          為解決好“三駐”過程中涉及多個(gè)部門和層級(jí)的“三服務(wù)”問題,我市在“三服務(wù)”小管家平臺(tái)開發(fā)上線了“三駐三服務(wù)”系統(tǒng)電腦端和手機(jī)釘釘端。如今,快速高效的問題辦理,在系統(tǒng)平臺(tái)上處處可見。據(jù)平臺(tái)顯示,4月14日,駐村指導(dǎo)員楊斌在新昌縣鏡嶺鎮(zhèn)興云村駐村服務(wù)時(shí),將村民提出的希望建設(shè)防洪堤壩,防止農(nóng)作物受災(zāi)問題錄入平臺(tái)。一個(gè)星期不到,縣水利局會(huì)同鏡嶺鎮(zhèn)政府就進(jìn)行實(shí)地調(diào)研走訪,給出了具體解決方案。

                          截至4月20日,系統(tǒng)已流轉(zhuǎn)解決問題需求3520個(gè),問題破解的力度大大增強(qiáng)。

                          精準(zhǔn)服務(wù)是關(guān)鍵

                          “我們要以黨建引領(lǐng),依托今年‘3A示范村’創(chuàng)建,齊心協(xié)力走出一條富有坡塘特色的鄉(xiāng)村振興道路!”4月9日,越城區(qū)鑒湖街道坡塘村駐村指導(dǎo)員茹敏娟以學(xué)做結(jié)合的形式,為村里的黨員干部宣講習(xí)近平總書記在浙江考察時(shí)的重要講話精神。大家聽后,更加充滿了鄉(xiāng)村振興的干勁和信心。

                          眼下,在全市各地,“三駐”干部深入一線開展“大宣講、大走訪、大排解”活動(dòng)。截至4月20日,全市已開展村(社、企)級(jí)宣講7000余場次,走訪4.8萬余戶次,真正把功夫下到察實(shí)情、出實(shí)招、求實(shí)效上。

                          用腳步量民情,讓服務(wù)更精準(zhǔn)!榜v企服務(wù)員幫助我們打通了融資渠道,解決了資金困難,讓我們對(duì)今年的經(jīng)營充滿信心和底氣。”紹興偉豐物資有限公司負(fù)責(zé)人余立飛說,企業(yè)從事鋼材貿(mào)易,年前儲(chǔ)備了5000噸鋼材,疫情來襲不僅讓鋼材價(jià)格受挫,下游需求也大為縮減。駐企服務(wù)員夏葉展在走訪中了解情況后,第一時(shí)間幫企業(yè)獲得了銀行的無還本續(xù)貸和300萬元免息貸款。今年2月以來,我市駐企服務(wù)員共收集問題2.3萬余個(gè),幫助解決2.1萬余個(gè),辦結(jié)率達(dá)92.8%。

                          對(duì)點(diǎn)上的問題精準(zhǔn)把脈,具體問題具體解決;將面上的問題摸透摸熟,綜合施策根本解決……隨著“三駐三服務(wù)”的深入推進(jìn),一些影響企業(yè)發(fā)展壯大的“瓶頸”逐漸被打破,制約群眾獲得感幸福感安全感提升的“癥結(jié)”越解越松,基層經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中存在的“短板”進(jìn)入“銷號(hào)”狀態(tài)。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的信心更足了,基層群眾的心熱起來了、勁鼓起來了、力聚起來了。

                          為進(jìn)一步推動(dòng)“三駐三服務(wù)”常態(tài)化、長效化,我市全面推行深化民情、企情日記制度,及時(shí)記錄村(社)、企業(yè)需要解決的問題和開展“三服務(wù)”情況,全面掌握基層實(shí)際情況。同時(shí),建立健全線上線下、分層分類的問題解決機(jī)制,形成“小事村企一線解決、大事鎮(zhèn)街(部門)協(xié)商解決、難事領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)領(lǐng)解決”的機(jī)制,做到“件件有著落、事事有回音”。 


                          作者:記者 徐晶錦
                          編輯:雷彥平
                          來源:紹興網(wǎng)-紹興日?qǐng)?bào)

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