本網(wǎng)訊 “員工分批上班、流動餐車送餐、集中封閉管理、設(shè)置應(yīng)急隔離間，浙江古纖道新材料股份有限公司的這套疫情防控管理法，華凱廚具完全可以應(yīng)用�！弊蛱焐衔�，我市駐企復(fù)工復(fù)產(chǎn)服務(wù)員、市直機關(guān)工委組織處處長王敬金，對自己聯(lián)系的2家企業(yè)進行走訪，發(fā)現(xiàn)古纖道新材料公司的一系列防疫復(fù)工有效做法后，當(dāng)即撥通了還未復(fù)工的紹興華凱廚具有限公司負責(zé)人的電話。
為有效保障企業(yè)安全有序復(fù)工，落實好各項疫情防控措施，我市積極響應(yīng)省委省政府要求，把深化“三服務(wù)”與服務(wù)疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)緊密結(jié)合起來，在1600余名駐企服務(wù)員、重點項目聯(lián)絡(luò)員到崗到位的基礎(chǔ)上，僅用一天時間，再次選派201名優(yōu)秀年輕干部赴越城區(qū)規(guī)上企業(yè)擔(dān)任企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)服務(wù)員，全脫產(chǎn)開展“一對二”服務(wù)，確保疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)兩手都硬、兩戰(zhàn)都贏。
2月14日下午，接到緊急任命后的201名年輕干部，拿著《駐企復(fù)工服務(wù)員工作指導(dǎo)手冊》，立即奔赴派駐企業(yè)所屬鎮(zhèn)（街）報到�！拔覀凂R上對派駐到街道的74名駐企服務(wù)員開展了關(guān)于企業(yè)復(fù)工和返工人員管理要求、復(fù)工申報流程、支持企業(yè)應(yīng)對疫情扶持政策等內(nèi)容的培訓(xùn)，隨后駐企服務(wù)員們分頭到聯(lián)系企業(yè)實地了解情況開展服務(wù)。”越城區(qū)斗門街道黨工委委員吳淼龍說。
疫情背景下，防護物資短缺、原材料和產(chǎn)品運輸不暢、配套企業(yè)未開工、用工難……駐企服務(wù)員們對企業(yè)復(fù)工遇到的問題一一梳理，并且落實“三服務(wù)”活動“三張清單”機制，一企一策協(xié)助解決這些企業(yè)復(fù)工的“卡脖子”問題。對于一時還解決不了的問題，則放到駐企服務(wù)員釘釘群上進行協(xié)商。駐企服務(wù)員孟耿剛在群上反映聯(lián)系企業(yè)因口罩供給不足影響復(fù)工，另一名駐企服務(wù)員姚蕙蕙立即聯(lián)系市工商聯(lián)會員企業(yè)幫助解決，大家群策群力，形成了一個“駐企服務(wù)團”。
“我們要求駐企服務(wù)員必須做到躬身入局、全情投入、竭力服務(wù)�！笔形M織部相關(guān)負責(zé)人表示，將全程跟蹤了解年輕干部在服務(wù)企業(yè)中的實際表現(xiàn)，對特別優(yōu)秀的將優(yōu)先提拔使用。
作者：記者 徐晶錦
編輯：雷彥平
來源：紹興網(wǎng)-紹興日報
