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                          被曝光泄露簡歷的平臺道歉了,保護隱私還需要哪些屏障?

                          發(fā)布于:2021-3-16 19:56:00  瀏覽:546次

                          3月15日,中央廣播電視總臺央視“3·15晚會”上曝光了智聯(lián)招聘、獵聘等一些網(wǎng)絡求職招聘平臺對求職者個人簡歷管理上存在嚴重漏洞的問題。大量求職者個人簡歷在其他網(wǎng)絡渠道上被批量出售。

                          求職平臺竟然成為了隱私和安全信息泄露最嚴重的地方之一。

                          我的簡歷發(fā)布到招聘平臺上,怎么會被泄露呢?那些人是怎么拿到的?



                          他們的手段可多了,多得你想不到。

                          記者在各類貼吧、論壇、QQ群里發(fā)現(xiàn),出售招聘平臺簡歷的信息比比皆是。許多賣家表示只要給錢,就能買到智聯(lián)招聘網(wǎng)站上的求職簡歷。

                          其中一位賣家稱,只需要支付7元,就可以買到一份最新的求職者簡歷。簡歷內容詳盡,求職者的姓名、性別、年齡、聯(lián)系方式、工作經(jīng)歷、教育經(jīng)歷等信息一應俱全。

                          可網(wǎng)絡上為什么會有智聯(lián)招聘的個人簡歷信息在販賣?一位賣家透露,只要在智聯(lián)招聘注冊企業(yè)賬號就可以很容易大量下載這些簡歷。因此,除了販賣簡歷,甚至還有人在販賣企業(yè)賬號。

                          △在網(wǎng)絡上購買的企業(yè)賬戶

                          在簡歷售賣市場中,有賣簡歷的,還有賣企業(yè)招聘賬號、下載簡歷軟件的,然后買簡歷者進行惡意營銷或者詐騙,再將簡歷賣給下一家。求職者的信息就這樣被不明“黑手”肆意下載、多次倒賣,危害求職者的人身財產(chǎn)安全。

                          販賣問題曝光后,不少網(wǎng)友都留言表示自己有過簡歷泄露的經(jīng)歷:

                          畢業(yè)就是用智聯(lián)招聘投的簡歷,老是接到一些莫名其妙的電話,雖然我后來注銷了,但是現(xiàn)在還是會經(jīng)常收到一些垃圾郵件。

                          好家伙,智聯(lián)我都卸載了,還時不時的有人給我打電話說,你要找工作嗎?

                          還有網(wǎng)友說出自己因信息泄露而被騙的故事:

                          2020年畢業(yè)找工作智聯(lián)和前程都用了,然后我在當年遭遇了騙貸類騙局的精準詐騙。被騙子引導糊里糊涂地在中郵消費金融貸款四萬二,隨后無故欠債,如今征信不良。還有許多受害者,而下一個還不知在哪!

                          可以看到,現(xiàn)實生活中,違法獲取、買賣簡歷,過度使用個人信息,從而侵擾人民生活安寧、危害人民生命財產(chǎn)安全等問題仍十分突出。

                          被“點名”后,獵聘、前程無憂、智聯(lián)招聘相繼在昨天深夜公開道歉,并在聲明中給出具體整改措施。

                          • 獵聘:成立專項小組徹查

                          △獵聘回應聲明

                          • 前程無憂:升級“誰看過我的簡歷”程序

                          △前程無憂回應聲明

                          • 智聯(lián)招聘:全量上線虛擬號碼功能

                          △智聯(lián)招聘回應聲明

                          值得注意的是,在此次曝光之前,智聯(lián)招聘就已有“黑歷史”,曾泄露簡歷超過30萬份。

                          • 2018年,智聯(lián)招聘上海分公司2名銷售人員與無業(yè)人員勾結,非法售賣平臺簡歷,涉及簡歷份數(shù)超過16萬份;

                          • 2017年,智聯(lián)招聘兩名員工私自銷售15萬條簡歷一案在北京市朝陽區(qū)法院審理,簡歷信息被以2元至2.5元的低廉價格出售。

                          而今年,智聯(lián)招聘竟仍被“點名”,不僅如此,前程無憂和獵聘網(wǎng)等平臺也出現(xiàn)了同樣的問題。

                          因而,雖致歉態(tài)度誠懇,但不能僅像是“自罰三杯”,止步于此。真正汲取教訓并施行整改措施,構建起用戶隱私“防火墻”,才是各企業(yè)的應有之義。

                          “平臺應當承擔一定的數(shù)據(jù)安全保障和嚴格審查的義務!

                          關于簡歷泄露問題,蘇州大學王健法學院民商法學教研室張鵬教授指出,首先是招聘平臺應承擔起責任與義務,簡歷買賣涉及到多方面侵權問題。

                          在網(wǎng)站設計、網(wǎng)站建設維護過程中,平臺有義務保障用戶信息安全;如果用戶信息泄露,但平臺無所作為,則要承擔間接責任。

                          伴隨著個人信息泄露和被濫用對社會的影響越來越直接,這個問題也亟須從法律上回應。

                          針對網(wǎng)絡求職被騙、簡歷被賣等問題,2020年12月,人社部就已公布了《網(wǎng)絡招聘服務管理規(guī)定》,明確要求從事網(wǎng)絡招聘服務的人力資源服務機構不得泄露、非法出售、非法向他人提供其收集的個人信息,違者將被處罰。

                          • 在法律法規(guī)上,2021年實施的《民法典》1032條也已規(guī)定,個人隱私權依法受到保護;

                          • 刑法修正案(九)也進一步保護了個人信息,通過竊取或者以其他方法非法獲取公民個人信息,出售或者非法提供給他人,情節(jié)嚴重的行為,構成侵犯公民個人信息罪,可以處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金;

                          • 去年10月,個人信息保護法草案已提請十三屆全國人大常委會第二十二次會議初次審議。有望讓個人隱私盡快地擺脫被濫用的狀態(tài),為公眾提供更系統(tǒng)的法律保護。


                          來源:央視新聞
                          責任編輯:尹廣樂

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